×
4 860
Fashion Jobs
ZALANDO
CRM Team Lead (All Genders)
Festanstellung · BERLIN
ZALANDO
Senior Technical Delivery Manager (M/F/D)
Festanstellung · ANSBACH
ZALANDO
Head of HR (M/F/D)
Festanstellung · ANSBACH
ZALANDO
Senior Technical Delivery Manager (M/W/D)
Festanstellung · ANSBACH
ZALANDO
HR Business Partner (M/F/D)
Festanstellung · ANSBACH
ZALANDO
Junior Global Category & Content Marketing Manager Men (All Genders)
Festanstellung · BERLIN
GERRY WEBER
Country Sales Manager (w/m/x) E-Commerce
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
IT-Systemadministrator Mit Dem Schwerpunkt Providermanagement (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Business Analyst Merchandise Management (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
IT - Application Consultant Erp Retail (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
HR Business Partner (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Financial Controller (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Merchandise Planner (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Kaufmännischer Mitarbeiter (w/m/x) im Bereich Merchandise Management
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
CRM-Spezialist (w/m/x) E-Commerce
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Web Analyst E-Commerce (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Merchandise Manager E-Commerce (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Ausbildung Zum/Zur Fachinformatiker/-in Für Systemintegration 2023 (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Merchandise Manager Depot (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Merchandise Manager (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
Kaufmännischer Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst Für Osteuropa (w/m/x) in Voll- Oder Teilzeit (Mind. 30 Stunden Die Woche)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
GERRY WEBER
IT - Inhouse Consultant (w/m/x)
Festanstellung · HALLE (WESTFALEN)
Werbung
Von
Fabeau
Veröffentlicht am
04.10.2010
Teilen
Herunterladen
Artikel herunterladen
Drucken
Drucken
Textgröße
aA+ aA-

American Apparel hat Darlehen neu verhandelt

Von
Fabeau
Veröffentlicht am
04.10.2010



American Apparel hat eine (finanzielle) Verschnaufpause bekommen: Mit dem Darlehensgeber Lion Capital einigte man sich am 30. September auf neue Darlehensvertragskonditionen. Danach muss American Apparel das konzernweite konsolidierte EBITDA bis zum 31. Januar 2011 auf 20 Mio. US-Dollar steigern. In den nächsten drei Jahren soll das EBITDA weiter steigen, und im September 2013 dann 80 Mio. US-Dollar betragen.
Lion Capital kündigte an, dafür auch neue Führungskräfte bereitzustellen, die das Management um Dov Charney dabei unterstützen sollen, die neuen Vorgaben zu erreichen. „Wir arbeiten zusammen mit Dov an der Neuausrichtung der Kapitalstruktur und unterstützen eine Reihe von Schlüsselinitiativen. Wir stehen voll und ganz hinter „Made in USA“-Philosophie, die über 7.000 Arbeitern in L.A. einen fairen Lohn bezahlt. Wir haben volles Vertrauen in die Marke American Apparel und das Geschäftsmodell als vertikal-integrierter Hersteller und Händler“, erklärte Lyndon Lea, Gründer und Partner von Lion Capital.
Im Juni 2010 hatte American Apparel begonnen, die Kreditverhandlungen neu zu verhandeln, um zu vermeiden, als absehbar war, dass sie gebrochen werden würden. Im August wurde bekannt, dass das Unternehmen „möglicherweise nicht über ausreichend Liquidität für die nächsten zwölf Monate verfüge“, denn der Verlust in 2. Quartal lag zwischen 5 und 7 Mio. Dollar, und die Schulden beliefen sich auf über 120 Mio. Dollar.

Foto: American Apparel

© Fabeau All rights reserved.