17 865
Fashion Jobs
NEW YORKER
Treasury Manager* Cash Management
Festanstellung · BRAUNSCHWEIG
NEW YORKER
Leiter* Filialrevision
Festanstellung · BRAUNSCHWEIG
HENKEL
Patent Counsel Digital ip (d/m/f)
Festanstellung · DÜSSELDORF
ZALANDO
Senior Security Incident Commander (All Genders)
Festanstellung · BERLIN
ZALANDO
Manager General Ledger (All Genders)
Festanstellung · BERLIN
SNIPES
Junior Buyer (M/W/D)
Festanstellung · KÖLN
ZALANDO
Buyer Sports
Festanstellung · BERLIN
HENKEL
eu Brand Activation Manager – Laundry & Homecare (d/f/m)
Festanstellung · DÜSSELDORF
HENKEL
Consumer CO-Creation Coordinator Europe (d/f/m)
Festanstellung · DÜSSELDORF
HENKEL
Projektingenieur für Automatisierungstechnik (d/M/W)
Festanstellung · WASSERTRÜDINGEN
BEELINE GROUP
Vollzeit Außendienstmitarbeiterin (W/M/D) Mit Firmenwagen im Verkauf im Raum Nürnberg
Festanstellung · NÜRNBERG
BEELINE GROUP
Vollzeit Außendienstmitarbeiterin (W/M/D) Mit Firmenwagen im Verkauf im Raum Nürnberg
Festanstellung · ROTH
ABOUT YOU
(Senior) Project Manager Logistics (M/F/D)
Festanstellung · HAMBURG
BEIERSDORF
Junior Manager Sales Nivea (W/M/D) Initiativbewerbung
Festanstellung · HAMBURG
HERMES
Team Manager Customer Relation
Festanstellung · MÜNCHEN
ABBOTT
Warehouse Operator (M/W/D)
Festanstellung · NEUSTADT AM RÜBENBERGE
ABBOTT
Regional Sales Manager Tavi (M/W/D), Region Süddeutschland
Festanstellung · WETZLAR
HEADHUNTING FOR FASHION (HHFF) INTERNATIONAL GMBH
Key Account Manager*
Festanstellung · DÜSSELDORF
HEADHUNTING FOR FASHION (HHFF) INTERNATIONAL GMBH
Sales Manager*
Festanstellung · HAMBURG
MAMMUT
Trade & Event Manager (All, 80-100%)
Festanstellung · BERLIN
CECIL GMBH
Produktmanager (M/W/D)
Festanstellung · ISERNHAGEN
ZALANDO
Sustainability Operations Manager (All Genders)
Festanstellung · BERLIN
Von
DPA
Veröffentlicht am
14.01.2009
Herunterladen
Artikel herunterladen
Drucken
Textgröße

Hugo Boss plant Neuausrichtung - Stellenabbau möglich

Von
DPA
Veröffentlicht am
14.01.2009

Metzingen (dpa) - Das Modeunternehmen HUGO BOSS will sich neu aufstellen und dabei voraussichtlich auch Stellen streichen. «Wir planen im ersten Quartal eine Neuorganisation des Unternehmens», sagte ein Sprecher am Mittwoch in Metzingen. Er bestätigte damit einen Bericht der «Stuttgarter Nachrichten».


Hugo Boss Herbst-Winter Kollektion 2008/2009

Das internationale Wachstum solle präziser gesteuert und Entscheidungsprozesse beschleunigt werden. Dazu gehöre auch, Arbeitsprozesse zu optimieren, möglicherweise Abteilungen zusammenzuführen oder Bereiche auszulagern.

So gebe es Überlegungen, die Lizenzen für die Sparte Kindermoden nach außen zu vergeben. Ziel sei es, Synergien im ganzen Konzern zu nutzen, sagte der Sprecher. Wegen dieser Verschlankung sei ein Stellenabbau nicht ganz unwahrscheinlich. Er werde aber nur im geringen Maße erfolgen.

Die im März 2008 für fünf Jahre eingeführte Standort- und Beschäftigungsvereinbarung solle aber auf keinen Fall angetastet werden, sagte der Sprecher. Sie gilt für langjährige 2500 Mitarbeiter. Ausgeschlossen davon sind allerdings Beschäftigte, die erst seitdem zum Unternehmen kamen.

HUGO BOSS wird seit knapp einem halben Jahr vom früheren Dior-Manager Claus-Dietrich Lahrs geführt. Der Konzern rechnet wegen der weltweiten Konsumzurückhaltung mit einem deutlich niedrigeren Gewinn.

Das Konzernergebnis fiel in den ersten neun Monaten um 17 Prozent auf 127,6 Millionen Euro. Auch das Jahr 2009 wird nach Einschätzung des Konzerns schwierig für die Modebranche.

Copyright © 2024 Dpa GmbH